Leitung Sicherheit in der öffentlichen Verwaltung

Die Stadt Arbon sucht eine erfahrene Führungsperson für den Bereich Sicherheit. Die Stelle umfasst die fachliche und personelle Leitung sowie die Koordination öffentlicher Sicherheitsaufgaben.

In dieser Position leiten Sie den Bereich Sicherheit der Stadt Arbon mit einem Stellenanteil von 80 bis 100 Prozent. Sie agieren als zentrale Sicherheitsbeauftragte für die Abteilung Einwohner/Sicherheit und tragen die Verantwortung für die operative Umsetzung sowie die strategische Ausrichtung der Sicherheitsmaßnahmen.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von fünf Mitarbeitenden.
• Durchsetzung des Parkierungsreglements, inklusive der Verwaltung von Ordnungsbussen und der Parkplatzbewirtschaftung.
• Abstimmung mit der Polizei und externen Sicherheitsdiensten zur Stärkung der öffentlichen Sicherheit.
• Bearbeitung von Flurangelegenheiten in enger Zusammenarbeit mit dem Rechtsdienst.
• Prüfung und Erteilung von Bewilligungen für Gastgewerbebetriebe sowie Vollzug des Gastgewerbegesetzes.
• Verwaltung der Zivilschutzanlagen und der Militärunterkunft.
• Kundenservice am Schalter sowie per Telefon und E-Mail.
• Durchführung von Wohnungsabnahmen als neutrale Amtsperson und weitere administrative Aufgaben.
• Mitwirkung an internen Projekten und gegebenenfalls eigenständige Projektleitung.

Anforderungen

• Mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung oder im Sicherheitsbereich.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Sicheres Verständnis und Anwendung gesetzlicher Grundlagen.
• Erfahrung im Umgang mit komplexen Kundensituationen.
• Fähigkeit zur Erstellung anspruchsvoller schriftlicher Korrespondenz.
• Selbstsichere Kommunikation und hohe Belastbarkeit.

Von Vorteil

• Bereitschaft zur Weiterentwicklung in Führungsfragen oder bereits vorhandene Führungserfahrung.
• Kenntnisse in der Projektleitung.

Was das Unternehmen bietet

• Vielfältige Aufgaben mit viel Verantwortung und Gestaltungsspielraum.
• Ein engagiertes Team, das auf Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung setzt.
• Eine offene Führungskultur, die auf Augenhöhe geführt wird.
• Möglichkeiten zur individuellen Weiterbildung.
• Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodelle.
• Attraktive Angebote für Sport- und Freizeitaktivitäten.

Über das Unternehmen

Die Stadt Arbon zeichnet sich durch eine moderne und werteorientierte Arbeitskultur aus. Im Mittelpunkt steht eine offene Führung, bei der Mitarbeitende auf Augenhöhe behandelt werden. Das Team arbeitet eng zusammen und fördert ein Klima der gegenseitigen Unterstützung.

• Offene und persönliche Führungskultur auf Augenhöhe.
• Engagiertes Team mit starkem Fokus auf Zusammenarbeit und Unterstützung.