Die Avenir Group AG sucht in Bern einen Senior Consultant für Consulting, Training & Transformation (80–100%). Die Position kombiniert strategische Beratung, Akquise und die Leitung von Veränderungsprojekten.
Innerhalb der Business Unit Consulting, Training & Transformation (CTT) unterstützt das Unternehmen Organisationen dabei, Wandel erfolgreich zu gestalten. Die Position vereint strategische Beratung, die Akquise neuer Mandate und die operative Umsetzung von Veränderungsinitiativen.
Aufgaben
- Entwicklung langfristiger Strategien in den Feldern Transformation, Leadership und Organisationsentwicklung.
- Identifizierung von Marktchancen und Ausbau bestehender sowie neuer Kundenbeziehungen.
- Akquise von Beratungsmandaten und partnerschaftliche Entwicklung bis zur erfolgreichen Umsetzung.
- Konzeption und Leitung von Transformationsprogrammen, Leadership-Initiativen sowie Workshops und Trainings.
- Moderation von Veränderungsprozessen auf allen Führungsebenen.
- Begleitung von Organisationen bei kulturellen und strategischen Veränderungsprozessen.
- Enge Zusammenarbeit mit Expertinnen und Experten aus verschiedenen Business Units.
Anforderungen
- Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Organisationspsychologie, Human Resources oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
- Mehrjährige Erfahrung in Consulting, Organisationsentwicklung und Change Management, Leadership Development und Training.
- Nachweisbare Erfahrung in der Entwicklung und Akquisition von Beratungsmandaten.
- Pflege und Ausbau persönlicher Kundenbeziehungen.
- Erfahrung in der Konzeption und Moderation von anspruchsvollen Workshops, Trainings und Leadership-Programmen.
- Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und hohe Umsetzungskompetenz.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz sowie für vereinzelte internationale Projekte.
Von Vorteil
Was das Unternehmen bietet
- Anspruchsvolle Transformationsprojekte bei namhaften Unternehmen und Institutionen.
- Viel Gestaltungsfreiheit und unternehmerische Verantwortung.
- Möglichkeit, das eigene Marktgebiet und Kundenportfolio aktiv weiterzuentwickeln.
- Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team erfahrener Berater/innen, Trainer/innen und Transformationsexpertinn/en.
- Moderne Arbeitsformen, kurze Entscheidungswege und flexible Arbeitsmodelle.
- Wertschätzende Kultur mit hoher Professionalität und viel Raum für Eigeninitiative.
- Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten – fachlich wie unternehmerisch.
Über das Unternehmen
Die Avenir Group AG begleitet Menschen und Organisationen in anspruchsvollen Veränderungs- und Entwicklungsprozessen. Das Unternehmen ist spezialisiert auf die Entwicklung und Umsetzung integrierter Dienstleistungen und Lösungen im Human Resource Management.
- Transformation beginnt mit Menschen und mit Persönlichkeiten, die etwas bewegen.
- Wertschätzende Kultur mit hoher Professionalität und viel Raum für Eigeninitiative.
Bewerbung
Einzureichende Unterlagen:
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.