Senior Consultant.e (H/F) – Change Management

Wavestone recherche un.e Senior Consultant.e en Change Management basé à Grand-lancy (CH) pour accompagner les transformations stratégiques et organisationnelles de ses clients.

Ce poste vise à guider les collaborateurs confrontés à des mutations stratégiques, organisationnelles, digitales ou culturelles afin de garantir une adoption durable des changements. Le consultant intervient sur l'ensemble de la chaîne de valeur du management du changement, de la définition de la stratégie jusqu'à sa mise en œuvre opérationnelle et son pilotage global.

Responsabilités

• Réaliser des diagnostics de changement : cartographie des populations impactées, analyse d'impact, évaluation de la maturité et constitution de coalitions de sponsors.
• Élaborer et piloter la stratégie de management du changement, en identifiant les bénéfices attendus, les défis et les résistances potentielles.
• Concevoir des mécanismes d'adoption à grande échelle.
• Développer des plans de formation et de mobilisation.
• Créer les supports de formation et de communication.
• Accompagner les managers dans leur rôle de pilotage du changement.
• Soutenir les sponsors et les équipes dirigeantes dans des contextes de transformation complexes.
• Faciliter des ateliers de co-construction et de mobilisation.
• Gérer les indicateurs d'engagement, évaluer la préparation et mesurer l'ancrage des changements.
• Piloter de manière autonome des projets de management du changement.

Profil recherché

• 3 à 5 ans d'expérience réussie en management du changement.
• Curiosité intellectuelle et esprit critique et analytique aiguisé.
• Excellentes compétences relationnelles, sens du service et proactivité.
• Sensibilité humaine pour accompagner les personnes dans les transitions professionnelles.
• Capacité à structurer des problèmes complexes et à formuler des recommandations pragmatiques.
• Aisance dans l'animation d'ateliers et de travaux de groupe.
• Capacité à influencer sans autorité hiérarchique.
• Excellentes compétences en rédaction et en synthèse.
• Bonne maîtrise de l'oral et de l'écrit en anglais.
• Grande sensibilité aux aspects humains des transformations.

Atouts

• Une première expérience en cabinet de conseil ou dans un grand groupe en Suisse est fortement appréciée.
• Plusieurs expériences significatives en management du changement apportant une expertise sur une partie de la chaîne de valeur.
• La certification Prosci est un atout.

Ce que l'entreprise offre

• Accès à un parcours de formation dès le premier jour.
• Interaction avec une large communauté d'experts pour des retours d'expérience et des insights continus.
• Utilisation d'outils et de méthodologies développés par l'entreprise pour maximiser l'impact des missions.
• Possibilité de contribuer à des projets internes aux côtés d'autres consultants.
• Travail au sein d'une équipe à taille humaine favorisant la proximité et le partage de connaissances.

À propos de l'entreprise

Wavestone est l'un des premiers cabinets de conseil indépendants en Europe, présent en France, en Allemagne, en Suisse, au Royaume-Uni et aux États-Unis. Coté sur Euronext Paris, l'entreprise emploie plus de 5 500 collaborateurs en Europe, en Amérique du Nord et en Asie. Certifiée Great Place to Work®, Wavestone place les humains au cœur de ses transformations.

• L'entreprise place les humains au cœur des transformations.
• Wavestone est certifié Great Place to Work®.
• L'entreprise compte plus de 5 500 collaborateurs en Europe, en Amérique du Nord et en Asie.
• Wavestone est l'un des premiers cabinets de conseil indépendants en Europe avec une forte présence en France, en Allemagne, en Suisse, au Royaume-Uni et aux États-Unis.
• L'entreprise est cotée sur Euronext Paris.