HR Généraliste

RSM Switzerland AG recherche un(e) HR Généraliste (H/F) basé à Genève pour gérer les opérations RH, la paie et l'expérience collaborateur. Poste à temps plein, sur site.

Ce rôle s'inscrit au cœur de la fonction Ressources Humaines, en alliant rigueur opérationnelle et gestion de la paie. L'objectif est de renforcer l'équipe avec un profil orienté résultats et développement des talents, garantissant une qualité de service optimale pour les collaborateurs et les managers.

Responsabilités

• Exécuter les tâches administratives et opérationnelles RH en respectant les normes de qualité et de conformité.
• Piloter le cycle de vie des employés en veillant à leur expérience tout au long de leur parcours.
• Intervenir dans les processus de paie pour assurer la précision et la fiabilité des informations.
• Maintenir l'intégrité et la sécurité des données RH.
• Accompagner les collaborateurs et les managers avec réactivité et une approche centrée sur les solutions.
• Participer à l'optimisation et à la structuration des procédures RH.

Profil recherché

• 3 à 5 ans d'expérience en administration RH, gestion de la paie ou opérations RH.
• Une bonne maîtrise des processus de paie en Suisse.
• Une connaissance approfondie du droit du travail suisse.
• Rigueur, sens du détail et sens des responsabilités.
• Capacité relationnelle et orientation service client.
• Autonomie et discrétion dans le travail.
• Maîtrise courante du français et de l'anglais.
• Possession d'un Brevet Fédéral de Spécialiste RH ou d'un titre équivalent.

Atouts

• Expérience avec l'outil SwissSalary.
• Notions ou pratique de l'allemand.

À propos de l'entreprise

RSM Switzerland AG combine les avantages d'un réseau international avec une structure à taille humaine. L'entreprise mise sur la précision, la rigueur et la qualité de l'expérience collaborateur pour assurer une performance durable. La progression de carrière y est favorisée par l'innovation et l'esprit d'équipe.

• Évoluer dans une structure à taille humaine tout en bénéficiant de la force d'un réseau international.
• Une culture axée sur la précision, la rigueur et la qualité de l'expérience collaborateur.
• Des opportunités de progression de carrière accélérée, soutenues par l'innovation et l'esprit d'équipe.