Der Kanton St.Gallen sucht einen Fachspezialisten für Personal- und Organisationsentwicklung zur Gestaltung digitaler Lernformate und Beratung von Mitarbeitenden.
Das Personalamt des Kantons St.Gallen begleitet Führungskräfte und Mitarbeitende bei personalstrategischen Fragen und stellt ein breites Weiterbildungsangebot bereit. In dieser Position gestalten Sie die digitale Lernlandschaft mit und unterstützen Change-Prozesse.
Aufgaben
- Aufbau und Pflege eines digitalen Lern- und Wissensmanagementsystems mit Schwerpunkt auf E-Learning und sozialen Lernformaten
- Konzeption und Durchführung innovativer Schulungen, darunter Webinare, virtuelle Trainings und digitale Kampagnen
- Administration und Optimierung der Learning Management Systeme SAP SuccessFactors, Comperio Training+ und Easylearn
- Beratung von Mitarbeitenden und Vorgesetzten zu Themen des digitalen Lernens sowie Begleitung von Digitalisierungsprojekten
- Weiterentwicklung interner Seminarformate und Sicherstellung eines nachhaltigen Lernerfolgs
- Mitwirkung an Digitalisierungsinitiativen und Prozessoptimierung in der Personalentwicklung
- Koordinierung mit internen und externen Partnern im Bereich digitale Lernwerkzeuge
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium oder höhere Berufsbildung in BWL, Wirtschaftspädagogik, Mediamatik oder einem ähnlichen Fachgebiet
- Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung, Corporate Learning oder im Bildungsbereich
- Fundierte Kenntnisse in Didaktik, Lernprozessgestaltung und digitalen Lernwerkzeugen
- Praktische Erfahrung mit Learning Management Systemen sowie der Erstellung hybrider Lernformate
Von Vorteil
- Zusatzqualifikation im Bereich Digital Learning (DAS/MAS) oder vergleichbare Weiterbildung
Was das Unternehmen bietet
- Selbstständige Tätigkeit in einem kollegialen und motivierenden Arbeitsumfeld
- Breite Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Flexible Arbeitszeitmodelle mit der Option auf Homeoffice
- Zentrale Lage am Arbeitsplatz in der Stadt St.Gallen
- Offene Unternehmenskultur mit Wertschätzung und Vertrauen
Über das Unternehmen
Der Kanton St.Gallen ist als fünftgrößter Kanton der Schweiz mit rund 6000 Mitarbeitenden im öffentlichen Dienst tätig. Die Verwaltung setzt sich für das Gemeinwohl ein und deckt mit ihren Leistungen nahezu alle Lebensbereiche ab, von Bildung und Wirtschaft über Recht und Sicherheit bis hin zu Gesundheit, Bauwesen, Kultur und Finanzen.
- Engagement für das Gemeinwohl der Gesellschaft
- Vielfältige Aufgabengebiete in allen Lebensbereichen
- Offene Kommunikationskultur und Wertschätzung der Mitarbeitenden
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.